Instrumento :

Convenção n.º 111 da Organização Internacional do Trabalho, sobre a Discriminação em Matéria de Emprego e Profissão, Adoptada em Genebra, em 25 de Junho de 1958

Assunto :

Trabalho - Direito Internacional

Data de Conclusão :

1958/06/25

Local de Conclusão :

Genebra

Texto Autêntico :

Françês - B.O. n.º: 42, de 1959/10/17, Pág. 730-733
Inglês -

Tradução :

Chinês - B.O. n.º: 36, II Série, de 2002/09/04, Pág. 4301-4303
Português - B.O. n.º: 42, de 1959/10/17, Pág. 730-733

Notificação :

Aviso do Chefe do Executivo n.º 66/2001, Manda publicar a notificação da República Popular da China sobre a assunção das responsabilidades de parte em relação à continuação da aplicação na RAEM da Convenção n.º 111 da Organização Internacional do Trabalho, sobre a Discriminação em Matéria de Emprego e Profissão, adoptada em Genebra, em 25 de Junho de 1958.

Referência :

Aviso do Chefe do Executivo n.º 56/2002, Manda publicar a tradução para a língua chinesa da Convenção n.º 111 da Organização Internacional do Trabalho, sobre a Discriminação em Matéria de Emprego e Profissão, adoptada em Genebra, em 25 de Junho de 1958.